连接型S·I
这个类型 · 16 型之一
把中间接起来的链环
站在分歧中间，
把空气变柔软。
这个类型常说的一句话
“那把两边合一下怎么样？”
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驱动你的
四件事
一点点积累信任
花时间建立信任，引出协作。
把气氛变软
紧张的场合也能磨掉尖角，让空气松下来。
一如既往地照应
不张扬，稳稳地关注大家的近况。
调解冲突
两边都听完，在中间搭桥。
优势，
以及它的另一面
优势用过头，注意点就跟着出现。它们来自同一个根。
你擅长这些
✓
松开紧张
让团队的空气变软。
✓
一如既往地照应
稳稳地照顾人。
✓
在中间搭桥
连接对立的两边。
这些要留意
!
对变化慢
对变化反应比较慢。
!
可能藏着心里话
不太露自己的想法。
!
不擅长拒绝
请求不太拒绝得了。
合拍的搭档
和支配型的人搭在一起，稳定和速度就平衡了。
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我的使用说明书
这一页可以直接给身边的人看。上面写着怎么和你相处。
压力大的时候
— 拒绝不了就扛下来，为了避免对立藏起心里话。
— 负担不直说，绕着表达。
— 面对变化缩起来、变慢。
— 拒绝不了，事堆起来。
请这样做
用持续的关注积累信任。
营造舒服友好的氛围。
把安全感和支持说出来。
给他提意见的时间和场合。
请避免这样
把他推到对立的正中间
反复把过分的请求压给他
只煽动竞争
当众逼问
累了怎么恢复
变化提前告诉他，给他安全感。营造能轻松提意见的氛围，认可他的付出，就会回来。
看对象
换说法
同一句话，听的人不同，落点也不同。作为稳健型的你，和每种类型相处时要记住的事。
和支配型
这样做要点先说，简短。跟上对方快速决策的节奏。
注意犹犹豫豫会让对方着急。把你的意见说清楚。
和影响型
这样做积极回应，对想法给出反馈。
注意别用细节泼冷水，先认同大方向。
和稳健型
这样做互相体谅、稳稳推进，以共识为基础。
注意两个人都会拖延变化。得有人先做决定。
和谨慎型
这样做尊重对方的细致，一起把依据和流程理清。
注意打感情牌没用。用事实和标准来谈。
在团队中的角色
在团队报告里，这个类型通常站在这个位置。
S · 稳定与持续I · 关系与气氛
主要承担稳定与持续，再以关系与气氛取得平衡。
搭配一眼看
和谁搭配能发挥所长，和谁需要先约定好。
✓合拍的类型
不停下的火车头 D火车头定的方向，由我在人与人之间温和地传开，决定能真正落到团队里。›把人聚过来的磁铁 DI磁铁把人聚起来，我把大家连起来、照顾好，一群人就成了团队。›!容易起冲突的类型
带热气氛的音箱 I两人都喜欢人，气氛很好，但难开口的话互相推。把不舒服的话放在固定场合说出来。›先看见错字的放大镜 C我在意关系，放大镜尖锐的指正会让我觉得冷。把内容和人分开来听。›两个人一起会怎样？查看搭配详情 →
광고 자리
再进一步
不是要你改什么。而是让现有优势发挥得更好的小习惯。
从调解人到决定人
两边听完后，试着拿出一个自己的方案。
向变化迈一步
把一只脚踏进新尝试
练习拒绝
对过分的请求温和地划线
快点决定
与其拖，先把小决定做快
换个场合看看
同一个人，在不同的地方会是这样的。
和朋友聚会时
意见分歧时，他会说“那这样合起来怎么样？”找到中间点。是聚会气氛的调和者。
做小组作业时
有冲突时会听双方的话再把人接起来，代价是常把自己的意见放到最后。
在家里
在家里也常当桥梁，传话、化解误会。
常见的误会
外面看到的样子，和心里想的不一定一样。
“谁的边都不站”
不是不站边，而是在找大家都能接受的办法。他最看重关系能连在一起。
“总说没关系”
很多时候不是真没关系，而是为了守住气氛。再问一次，他会说出心里话。
常见问题
Q. 怎么听到把中间接起来的链环的真心话？
比起人多的时候，两个人时再问。在放松的场合，他会说得很清楚。
Q. 他不会拒绝怎么办？
给他选项。别问“你做吗？”，问“这个和那个，哪个方便？”
Q. 怎么好好相处？
别把他推到冲突正中间。持续的关心和一句谢谢，对他是很大的力量。
游戏里的这个角色
在 DISCTALK 街机里，它是这样战斗的。
必杀技台词“凝聚我们的力量！”
普通攻击 · 链环弹命中后会弹向旁边的敌人。
必杀技 · 连锁光矛3秒内向正上方直线开炮。移动身位来命中敌人。同等级的伤害和无敌时间相同。
不用一个人战斗 — 受邀朋友的角色会在你身边并肩作战。
用这个角色玩游戏 →